[HACK] Interceptar el correo personal sin autorizacion de otro usuario

[Jose Maria Morales]

-----BEGIN PGP SIGNED MESSAGE-----
Hash: SHA1

En cuanto al despido (ya, ya se que esto no es precisamente hack, pero
imagino que una gran mayoría somos empleados en algún sitio y hay que
saberlo...) lo fundamental es:

- - antes que nada, estar sindicado: una cuota en un sindicato cuesta
nueve euros al mes y un abogado laboralista cuesta un pastón. Además,
los mejores suelen estar en sindicatos.
- - cuando se produce un despido, no debe de aceptarse de forma oral
(eso de que alguien te diga "vete a tu casa y mañana no vuelvas",
vamos) sino como muy bien dice Victor por escrito y ante testigos
siempre que se pueda: si hay representación sindical en la empresa,
cualquier delegado tiene la obligación de asistir como testigo. En
caso contrario y, si es posible, tenemos que encontrar a un par de
empleados que nos asistan como testigos
- - la carta de despido hay que firmarla haciendo constar
explicitamente "firmado pero no conforme" y a partir de este momento
tenemos 20 días para formalizar nuestras reclamaciones. Después de
estos días el despido es formal y no admite apelaciones!, así que
irse corriendo al sindicato, si lo tenemos, o al abogado que nos vaya
a llevar la reclamación. Por eso es importante tener las pruebas que
creamos vamos a necesitar en cuanto que nos olamos que 'van a por
nosotros' o mantener buen contacto con alguien de la empresa que nos
las pueda facilitar después

Y una última cosa, para que nadie se haga ilusiones: como ya os
decía, el despido en este país es libre y en la mayor parte de los
casos y con estas reclamaciones sólo podremos hacer que cambien un
despido objetivo por uno improcedente y nada más. En muy pocos casos
tenemos derecho a despido nulo (embarazadas, madres, representantes
sindicales, casos de discriminación en definitiva...) e incluso en
estos casos en los que se consigue... ¿quien quiere trabajar en un
sitio donde te van a hacer la vida imposible?

Un saludo a todos

Josemaría

-----BEGIN PGP SIGNATURE-----
Version: GnuPG v1.2.1 (MingW32) - WinPT 0.7.96rc1

iD8DBQFCgFgqnRO/e6LTTVcRAi4cAKCc6ZGZZrnkslZde60iXDMfXcfIQwCghIdL
hHSUGvYUsI9HRYx0HxoQsxg=
=RhEE
-----END PGP SIGNATURE-----



El 8/05/05, Miguel A. Ruz<miguelruz at delitosinformaticos.com> escribió:
> 
> Hola muy buenas,
> 
> Sobre lo que preguntas y conociendo la legislación y
> casos similares, aquí hay dos puntos a tener en
> cuenta.
> 
> El primero el despido,  hay que conocer la política de
> la empresa referente al uso del ordenador, cuentas de
> correo, etc.. para fines personales.
> 
> Hay empresas que no hay problema para poder usarlo y
> en otras, el solo uso de estos recursos, conllevan el
> despido.
> 
> Sobre el espionaje de las cuentas, aquí es muy
> probable que la empresa haya incurrido en un delito.
> 
> Los consejos para el empleado son, guardar la carta de
> despido (puede ser prueba para presentar por delito de
> violación de las comunicaciones), no firmar nada
> referente al despido y recoger todas aquellas pruebas
> que pudieran incriminar a la compañía.
> 
> si quieres ver sentencias sobre casos similares, en la
> revista digital DelitosInformaticos.com, editada por
> el despacho de abogados Portaley.com
> 
> http://www.delitosinformaticos.com/sentencias/
> Si tu amigo necesita ayuda legal, se puede poner en
> contacto con estos abogados en http://www.portaley.com
> 
> Un saludo y espero que te sirva de ayuda.
> 
> 
> > En una empresa donde antigüamente trabajaba, se ha
> espiado el correo
> > electronico personal (no coporativo) de un empleado
> y es posible que
> > lo expulsen de dicha empresa por hacer uso de esa
> cuenta personal. Su
> > cuenta ha sido leida por algun jefe mediante un
> sniffer (cosa que
> > descarto conociendolos) o encendiendo el
> "workstation" del usuario y
> > abriendo el cliente de correo electronico.
> >
> > Mis dudas son si esto es legal (de lo cual tengo
> serias dudas), y en
> > caso negativo, que acciones legales se podrian tomar
> contra la empresa.
> >
> > Gracias de antemano,
> > ~    -- Victor Roman Archidona <daijo at unixevil.info>
> > -----BEGIN PGP SIGNATURE-----
> > Version: GnuPG v1.4.0 (MingW32)
> >
> 
> _______________________________________________
> Lista - http://mailman.argo.es/listinfo/hacking
> FAQ - http://www.argo.es/~jcea/artic/hack-faq.htm
> "una-al-dia" para estar siempre informado - http://www.hispasec.com/
> 


-- 
-- José María Morales Vázquez [ josemaria at morales-vazquez.com ] --
-- [ http://www.morales-vazquez.com/ ] ---------------------------